只懂专业，不懂管理，遇到职业瓶颈怎么破？

你是否有过这样的烦恼：

即将步入中年，但对未来的工作道路仍然迷茫未知；
初入职场，想要弯道超车，不知道该如何下手；
同样的学历基础，拼命工作，但升值加薪的却总是别人；
工作数年，遇到瓶颈，不知下一步该如何进行；

其实我们往往忽略了这样一个事实，缺乏管理思维，或许已经成为很多职场人发展的瓶颈，因为你只懂专业，不懂管理。

可能很多人会想，我之所以还没学管理，是因为我还没有升职到那个位置，等我被提拔上去再学也不迟啊！

可是职场上还有这么一个真理，你的能力必须和你的岗位所匹配，岗位就像鞋子，能力就像是脚掌，鞋太大只会让你磨起泡来，走不远的。

所以，其实旁人之所以能晋升管理岗并不单纯的是因为他们人员好，能力强，更重要的可能是他们懂管理，能让部门运转的更加顺畅。

比如在腾讯，有些管理人员的工资可能还没有手下的工资高，但是技术会被迭代淘汰，他们不会。即使不幸离职，也能换个更好的环境，这就是那个我们经常忽略的事实。

项目管理其实就是每个人都应该了解的一些知识，今天不管你愿不愿意，你都已经被卷入了一个“一切皆项目”的时代，如果你想更好的发展自己，那么你就需要一些实用的项目管理知识，把自己打造成一个具有竞争优势的人才。